Ihr Partner für den gesamten Prozess
Sie finden zu wenige motivierte Mitarbeiter?
Kein Problem. Wir haben eine Lösung!
In 4 Schritten zu Ihrem Kandidaten
So kommen Sie von der ersten Anfrage bis zum Start Ihres neuen Auszubildenden im Betrieb.
Sie sagen uns, welchen Beruf Sie besetzen möchten. Die Potenzialberatung ist kostenfrei.
Sie sehen Profile und Videos und führen ein persönliches Gespräch per Video.
Wir begleiten Visum, Anerkennung und Anreise bis zur Ankunft in Ihrer Stadt.
Ihr Kandidat beginnt die Ausbildung oder Stelle. Wir bleiben ansprechbar.
Was Betriebe und Kandidaten über uns berichten
„Drei Auszubildende, ein gelungener Start“: REWE Bielemeier
Inhaber Ingo Bielemeier erzählt, wie die Zusammenarbeit mit GermanRecruiting gelaufen ist.
Was unsere Partner über uns sagen
Mehrere Betriebe berichten in einem kurzen Zusammenschnitt von ihren Erfahrungen mit uns.
Wir begleiten Sie persönlich durch den gesamten Prozess
Digitales Kennenlernen
Wir wählen aus, Ihr Bauchgefühl entscheidet
Wenig Bürokratie für Sie
Durch routinierte Prozesse minimaler Aufwand für Visum etc.
Sozialarbeiterin im Team
Weibliche Perspektive zu Bewerbern und Integrationsfragen
Erste Schritte in Deutschland
Wir begleiten einen guten Start in der Gesellschaft und Ihrem Betrieb
Was sie über uns in den Medien sagen?
Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt
GermanRecruiting wurde von Martin Meyer gegründet, um zwei Seiten zusammenzubringen: Betriebe, die dringend Nachwuchs suchen, und junge Menschen aus dem Ausland, die eine echte Perspektive wollen.
Wir prüfen die persönliche Motivation, gleichen die Erwartungen beider Seiten ab und begleiten den gesamten Weg. Vermittelt wird nur, wer wirklich passt.
Wir bedanken uns für das Vertrauen:
Eine Auswahl der Betriebe, die mit GermanRecruiting ausbilden und einstellen.
und über 35 weitere Partnerbetriebe in ganz Deutschland
Kostenfreie Potenzialberatung
Haben Sie Fragen?
Rufen Sie mich, Martin Meyer, an: 01629054936
Oder schreiben Sir mir eine Nachricht. Ich melde mich umgehend zurück.
